Projecten
DC-Noise: ‘Demographic Change: New Opportunities in Shrinking Europe' Hoe kan u omgaan met vergrijzing en ontgroening? Wat is leeftijdsbewust personeelsbeleid? Sectorinitiatieven, regio Meetjesland, Leiestreek en ScheldeDC NOISE, Leeftijd en werk, Sectoren - Monday, 6 December, 2010 12:07 - 0 Reacties
Talent vergrijst niet! Duurzame inzetbaarheid.
Binnen uw organisatie loopt talent rond. De vraag is op welke manier dit talent ,
van jong tot oud, zich kan ontwikkelen en meegroeien met de doelstellingen
van uw organisatie . De vergrijzing zet deze vraag meer dan ooit op scherp.
Oververtegenwoordiging van ouderen hee ft straks grote impact op het
maatschappelijke leven. Personeels managers staan voor de uitdaging hoe ze
moeten omgaan met vergrijzing in hun bedrijf. Talent vergrijst niet!
- Foto’s middagdebat Innovatie & Sociale Media 18/11/2010 in Aalter
- Middagdebat afrit duurzaamheid kende talrijke opkomst!
- Officiele oprichting Platform Leie en Schelde (POLS)
- Genderproject
- Meetkunst
- Openluchtfitnesscentra zetten senioren aan tot actie
- Diversifiëren overheidsdiensten: eerste resultaten
- Wii voorkomt valpartijen bij bejaarden
- “D.C. Noise” Wat als we allemaal ouder worden?
RECENTE REACTIES